部長工資能不能公開

　　近日，上海交通大學25歲研究生雷闖向衛(wèi)生部等53個中央部門，提交信息公開申請，要求公布各部門部長（局長、主任）2011年全年工資總額和工資構成情況。（《新京報》4月18日）

　　此前有清華女生要求公開副部長分工，是因為她的論文寫作需要，后來經(jīng)過一些挫折還算達到了目的�，F(xiàn)在，又有研究生要求公開中央53個部門部長的工資，這究竟有何用途，我們還不知道，更不知道其要求能否得到滿足。不過，已有中央財經(jīng)大學財政學系主任曾康華以及全國人大代表葉青等表示，按照現(xiàn)有規(guī)定，官員個人工資應該不屬于政府信息公開范疇。部級領導公開工資，當前確實存在難題。

　　我相信兩位專家所言，但也不排除公開的可能性，因為公開官員的工資是有理由的。第一，依據(jù)《政府信息公開條例》第九條，行政機關對涉及公民、法人或其他組織切身利益的政府信息需要公開。官員工資是納稅人掏的，其多少當然涉及公民利益。而且，我國政府信息公開“以公開為原則，不公開為特例”，公開官員的工資并不會損害國家和人民的利益，為什么不能公開？

　　第二，官員是人民公仆，其工資來源于納稅人，主人連仆人的工資多少都不能知道，這不荒唐嗎？

　　第三，現(xiàn)行的縣處級以上干部的財產(chǎn)向上級申報制度已實行多年，其中主要就是工資、獎金等收入，現(xiàn)在這個申報內(nèi)容已大大增加。那上級可以知道的事，為什么人民卻不能知道？

　　第四，官員工資其實并沒有采取保密措施。前副總理吳儀就多次公開自己的工資，張春賢同志也多次表示“現(xiàn)在就能公示自己的財產(chǎn)”。在推進民主政治和滿足人民知情權、監(jiān)督權的大氣候下，即使過去不能公開的，也可以逐漸公開，這是大勢所趨。

　　不妨將公開官員工資，當作為財產(chǎn)公開的一個起點。我國的官員財產(chǎn)公開已呼吁多年，但就是進展緩慢。此前，權威部門的原則回答是“條件不成熟”，并且列出兩個技術難點，但公眾并不認同。近來的說法是，需要靠立法解決，但也依然沒有時間表。與此同時，新疆阿勒泰、浙江慈溪、湖南瀏陽、寧夏銀川和青銅峽等地也進行了試點。一些地方還試行了新提拔干部公開財產(chǎn)、科級干部公開財產(chǎn)、政法系統(tǒng)干部公開財產(chǎn)的試點，這是在公開的對象上進行探索。干部公開工資，則是在財產(chǎn)公開的內(nèi)容上進行試點，顯然也是必要的。