調(diào)查顯示：2014年臺灣上班族年終獎金創(chuàng)4年新高

　　據(jù)臺灣“中央社”報道,臺灣104信息科技集團(tuán)調(diào)查,2014年的年終獎金(2015年發(fā)放)平均1.31個月,創(chuàng)4年來新高,其中金融業(yè)平均2.24個月最高。

　　臺灣104信息科技集團(tuán)今天舉行2015薪酬展望與趨勢報告記者會,公布自去年11月進(jìn)行征才企業(yè)調(diào)查,有效回收樣本數(shù)885份,在95%信心水平之下,誤差值正負(fù)3.29個百分點(diǎn),了解上班族今年調(diào)薪情況和年終獎金發(fā)放情形。

　　104信息科技集團(tuán)調(diào)查,全體平均調(diào)薪4.01%,高于去年(2014年)平均的3.2%,調(diào)薪方式以績效調(diào)薪、有功有酬為主。

　　其中,一般服務(wù)業(yè)包含批發(fā)零售業(yè)、倉儲或運(yùn)輸輔助業(yè)、住宿與餐飲業(yè)調(diào)薪幅度最高為4.29%;電子制造業(yè)包含電信及通訊制造業(yè)、計(jì)算機(jī)及消費(fèi)性電子制造業(yè)、光電及光學(xué)相關(guān)產(chǎn)業(yè)、電子零組件業(yè)等,平均調(diào)薪幅度4.17%。

　　除期待薪資之外,上班族也期待年終獎金,上班族平均年終獎金有1.31個月,創(chuàng)4年以來新高。其中金融業(yè)最高,平均年終有2.24個月;其次是光學(xué)光電業(yè),平均1.65個月;而電信及通訊業(yè)有1.51個月居第3。