媒體質(zhì)疑失業(yè)率真實(shí)性 人社部:沒有加任何修飾

　　原標(biāo)題:人社部:上半年6地上調(diào)最低工資 失業(yè)率無修飾

　　資料圖。 張斌 攝

　　人社部副部長信長星8日在國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會上回應(yīng)了有關(guān)就業(yè)的諸多熱點(diǎn)問題:上半年就業(yè)形勢總體平穩(wěn),1-6月城鎮(zhèn)新增就業(yè)717萬;失業(yè)率總體較低,數(shù)據(jù)沒有加任何修飾;上半年6個地區(qū)提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),平均增幅11%;高校畢業(yè)生簽約率與去年同期基本持平。

　　就業(yè)形勢怎么樣?

　　——總體平穩(wěn) 1-6月城鎮(zhèn)新增就業(yè)717萬

　　就業(yè)是民生之本。對于上半年的就業(yè)形勢,信長星指出,整個上半年就業(yè)形勢總體平穩(wěn)。

　　信長星透露,1-6月城鎮(zhèn)新增就業(yè)717萬,與去年同期基本持平,只減少1萬。二季度末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率是4.05%,比一季度略微有一點(diǎn)上升,但總體上還是處在一個較低水平。31個大城市的城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率,5月份的數(shù)據(jù)是5.02%。可以說,上半年前幾個月城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率保持在一個較低水平,是走低的趨勢。

　　資料圖。 劉新 攝

　　失業(yè)率可信嗎?

　　——數(shù)據(jù)真實(shí) 沒有加任何修飾

　　對于部分媒體對中國所公布失業(yè)率真實(shí)性的質(zhì)疑,信長星進(jìn)行了澄清:公布的失業(yè)率都是真實(shí)的失業(yè)率,沒有加任何修飾。

　　信長星稱,個別媒體懷疑調(diào)查失業(yè)率的真實(shí)性,可能是因?yàn)榭吹绞�業(yè)率波動不大,這有點(diǎn)推斷了。

　　“其實(shí)失業(yè)人員的數(shù)還是增加的,但是失業(yè)率比較平穩(wěn)�！� 信長星分析,中國還處在城鎮(zhèn)化推進(jìn)過程之中,雖然作為分子的失業(yè)人員也在增加,但是因?yàn)槌擎?zhèn)化在推進(jìn),每年城鎮(zhèn)凈增就業(yè)都在1000萬人以上,分子、分母是同時在增加,所以失業(yè)率變化并不大。

　　資料圖。劉新 攝

　　最低工資怎么調(diào)?

　　——適度放緩 上半年6個地區(qū)提高標(biāo)準(zhǔn)

　　對于如何保持中國制造業(yè)的競爭力,信長星表示,相對于過去,中國人工成本上升,至少勞動力成本的優(yōu)勢不像過去那么明顯。從工資的角度來考慮,確實(shí)有一個怎么去引導(dǎo)問題,要保持一定的競爭優(yōu)勢,在工資的政策、工資引導(dǎo)上,應(yīng)該是適度放緩工資調(diào)整的頻率、提高的幅度。

　　信長星透露,今年上半年6個地區(qū)提高了最低工資標(biāo)準(zhǔn),去年是13個,前些年都是普遍提高,提高速度明顯在放緩。幅度也有所下降,這六個地區(qū)今年上半年提高以后增幅平均是11%,這是比去年同期有所下降的,去年同期13個地區(qū)提高之后平均增幅是13.5%。

　　中新網(wǎng)(微信公眾號:cns2012)記者梳理發(fā)現(xiàn),上半年提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的6個地區(qū)為重慶、遼寧、江蘇、海南、上海、山東。此外,自今年7月1日起,天津、河北也上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　資料圖。裴蕾 攝

　　大學(xué)生就業(yè)情況如何?

　　——總體平穩(wěn) 簽約率和去年同期基本持平

　　今年765萬高校畢業(yè)生的就業(yè)情況怎么樣?信長星表示,目前高校畢業(yè)生的簽約率和去年同期基本持平,總體上還是穩(wěn)定的。

　　信長星指出,7月份就進(jìn)入畢業(yè)季,人社部門有兩項計劃,一是離校未就業(yè)高校畢業(yè)生的就業(yè)促進(jìn)計劃,二是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃。離校未就業(yè)畢業(yè)生已經(jīng)建立一個實(shí)名制信息庫,根據(jù)他們的就業(yè)意愿和實(shí)際情況,提供有針對性的就業(yè)服務(wù)。

　　信長星表示,下半年會安排一系列的就業(yè)服務(wù)活動,包括高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月、就業(yè)服務(wù)周,還有一些大城市之間的聯(lián)合招聘、10月份“雙創(chuàng)周”等一系列活動。

　　資料圖。周晗 攝

　　“機(jī)器換人”會否影響就業(yè)?

　　——正�，F(xiàn)象 總體上不必過分擔(dān)心

　　對于“機(jī)器換人”會否影響就業(yè)的擔(dān)心,信長星指出,“機(jī)器換人”其實(shí)就是提高生產(chǎn)的自動化水平。這是正常的,從工業(yè)革命以來,每一次生產(chǎn)自動化水平的提高,無疑都會在特定的領(lǐng)域、特定的行業(yè)會影響就業(yè)崗位。但是從一個大時間段來講,或者更大范圍來講,每一次技術(shù)革命、技術(shù)進(jìn)步,最終所創(chuàng)造的崗位是遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于所替代的或者減少的崗位。

　　信長星表示,總體上不必過分擔(dān)心,對這些用機(jī)器替人所擠占的崗位,轉(zhuǎn)崗的勞動力要高度關(guān)注,積極促進(jìn)他們再就業(yè)。(完)