神舟八號(hào)、天宮一號(hào)科研團(tuán)隊(duì)中的“鏗鏘玫瑰”許珩。2008年，許珩帶領(lǐng)5名平均年齡在30歲左右的年輕隊(duì)伍，成立軟件開發(fā)組，該組共4名女性。楊艷敏 攝
中新網(wǎng)蘭州11月17日電 (記者 丁思)許珩是中國(guó)航天科技集團(tuán)公司第五研究院第五一0研究所最年輕的碩士研究生導(dǎo)師，她17日接受了中新網(wǎng)記者采訪，身材嬌小、聲音溫柔但語(yǔ)氣堅(jiān)定的她已是一位5歲男孩的母親，她說，航天工作壓力真的很大，也會(huì)掉眼淚會(huì)發(fā)牢騷，家人則是自己感情的調(diào)味劑。
“帶領(lǐng)年輕團(tuán)隊(duì)三年奮戰(zhàn)”
2005年開始，第五一0研究所承擔(dān)了神舟八號(hào)、天宮一號(hào)的研制任務(wù)，主要包括結(jié)構(gòu)熱控船、電性船、鑒定件、正樣設(shè)備研制、生產(chǎn)工作等。2008年，許珩帶領(lǐng)5名平均年齡在30歲左右的年輕隊(duì)伍，成立軟件開發(fā)組，該組共4名女性。
該組共承接了神舟八號(hào)12個(gè)軟件，天宮一號(hào)4個(gè)軟件，加上外協(xié)設(shè)備的研發(fā)制作共18個(gè)軟件�！俺宋覅⑴c過神舟五號(hào)的軟件設(shè)計(jì)外，其他都是新人，挑戰(zhàn)很大，壓力也很大。”許珩說。
“尤其是類似DSP的軟件開發(fā)，之前沒有使用過，給編程帶來難度。軟件開發(fā)是一種看不見的過程，不像其他研制小組可在短時(shí)期看到實(shí)體成效�！痹S珩說，三年的研制開發(fā)十分艱辛，但大家的堅(jiān)持還是讓團(tuán)隊(duì)如期交付了既定任務(wù)。
“最怕接到‘010’區(qū)號(hào)的電話”
許珩說，產(chǎn)品試驗(yàn)排查中，出現(xiàn)故障多源于軟件問題，最擔(dān)心的就是參數(shù)變化，這導(dǎo)致軟件所有程序需要重新排查、更改，每次更改手續(xù)十分復(fù)雜，接到北京總部電話便要即刻“飛奔”過去。
“出現(xiàn)問題后，我們要不停調(diào)整參數(shù)，一個(gè)軟件多至要被更改10余次，熬夜，通宵都是常有的事兒�！闭f道熬夜，和其他科研人員一樣，許珩說已是“家常便飯”了。
“雖然很自信任務(wù)完成不錯(cuò)，但總擔(dān)心出現(xiàn)誤差，一接到010區(qū)號(hào)的電話，我就緊張了。”許珩回憶，今年中秋節(jié)，北京總部給每位科研人員發(fā)送了一條中秋節(jié)祝福短信，看到區(qū)號(hào)，“擔(dān)心的不敢看短信了”。
“太苦的時(shí)候也會(huì)掉眼淚”
“她們和男人沒什么區(qū)別，一樣經(jīng)常熬夜，通宵，非常辛苦�！闭劶皢挝慌�，該所載人航天機(jī)械與電子技術(shù)研究室副主任楊曉林笑說，航天任務(wù)的緊迫性決定了女同事不能在工作中“柔弱嬌滴”，任務(wù)當(dāng)前，唯有拼命努力。
許珩說，軟件開發(fā)純粹是一項(xiàng)腦力勞動(dòng)，加之女性思維方式縝密的優(yōu)點(diǎn)，該工作對(duì)女性更為合適。但這項(xiàng)腦力勞動(dòng)也經(jīng)常“折磨我輾轉(zhuǎn)反側(cè)”，失眠是常有的事兒，一個(gè)編程代碼的編寫沒有完成，根本睡不著覺，“回到家也惦記著”。
采訪當(dāng)日，記者看到一位剛生完小孩的女科研人員仍匍匐在電腦前處理工作�！拔覀兊墓ぷ骶褪沁@樣，為及時(shí)交付任務(wù)，女人如同男人一般拼命了�！痹S珩笑說。
“其實(shí)，女性的很多弱點(diǎn)也會(huì)在壓力間爆發(fā)出來，心煩了也會(huì)跑到領(lǐng)導(dǎo)那發(fā)牢騷，會(huì)掉眼淚。”許珩說，工作上女同事的任務(wù)絲毫不遜色，但私底下，男同事還是會(huì)“謙讓”她們百倍。經(jīng)過開導(dǎo)和鼓勵(lì)之后，會(huì)慢慢想開很多，要感謝男同事的寬容。
“精神壓力大 兒子是情感調(diào)味劑”
現(xiàn)今，許珩的兒子已五歲了，三歲前跟隨許珩父母生活。“對(duì)于父母和兒子，我和老公都很愧疚，但家永遠(yuǎn)是我精神最放松的居所�！痹S珩的丈夫也是該所科研人員，因工作原因，出差占據(jù)了他們生活的大部分。
談及兒子，許珩的眼中親不自禁地盈滿了淚水，她說：“三年，太多艱辛了，堅(jiān)持下來就好了。”現(xiàn)在，許珩把孩子接過來和自己一起住，每天接送孩子去幼兒園上學(xué)，一切簡(jiǎn)單而幸福。
“小家伙也知道我們做航天工作，每次看見熟人，他都特自豪地介紹，這是我媽媽。”許珩掩飾不住母親的驕傲說，和研究所其他工作人員一樣，孩子是他們最好的情感調(diào)味品，這份精神寄托讓他們更踏實(shí)潛心研究。
